一、工作职责
1、负责lazada、shopee本土店账号日常维护和运营；
2、日常例行产品基础信息的编辑和翻译，上传产品，店铺订单处理（精品运营模式，非机械工作，侧重运营数据分析和营销策略）；
3、负责lazada、shopee销售市场调查及分析，制定精品运营销售策略；
4、产品上架，listing优化，通过运营优化、营销推广手段提高产品转化率，提升销售业绩；
5、制定销售额目标，定期调整销售策略提升店铺整体业绩；
6、日常客服工作，处理客户咨询和客户邮件；
7、根据运营需求参与产品开发（选品）。
二、任职要求
1、全日制大专及以上学历，英语四级及以上优先（优秀者无硬行要求），熟悉使用EXCEL等办公软件，贸易、英语、营销等专业优先
2、事业心、责任心强，抗压能力强，勤奋高效者必有特别奖励和补贴；
3、思维灵活且有逻辑性，良好的沟通能力，具备团队合作精神及独立完成工作任务的能力。
4、有Lazada、Shopee本土店经验优先。
三、晋升及成长
1、成长机制：助理--专员--组长--主管--经理--项目独立合伙人；
2、每周培训分享会等，优秀员工可派至深圳、厦门公司进行考察交流学习；
3、高级别运营培训、对外参与高级别运营学习交流（管培方向）一对一导师制，快速打造人才特质；
4、极具潜力者可进行独立项目操盘扶持孵化。
四、公司福利（完善的薪酬福利制度）：
1.上班时间：每天7.5小时。8：30~12：00，14：00~18：00
2.五险。
3.节假日：享法定节假日、婚假、产假等。
4.下午茶、零食点心，不定期聚餐。
5.定期集体团建。
6.全勤奖。
7.绩效/提成奖金。
8.年终决算公司净利润增长明显时，个人表现优良者有额外年终激励奖金（运营岗年终奖无上限）。
10.节日礼品：女生节、端午节、中秋节、圣诞节、春节等。
11.忠诚合作奖：对满1年、3年、5年及以上的老员工公司准备贵重的专属定制礼品（年限越久、奖励越高）。
13.其他不定期的福利。
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